Der Technologieriese Oracle hat laut Berichten am Dienstag eine massive Entlassungswelle gestartet. Mitarbeiter sollen bereits um 6 Uhr morgens eine E-Mail erhalten haben, in der ihnen mitgeteilt wurde, dass ihre Position gestrichen wird. Insgesamt könnte es sich um bis zu 30.000 Stellen handeln, das entspricht etwa 18 Prozent der weltweiten Belegschaft.
Die Entlassungen betreffen mehrere Bereiche des Unternehmens, darunter Oracle Health, Sales, Cloud, Customer Success und NetSuite.
In der Kündigungsmail hieß es laut Berichten, dass Oracle nach einer Bewertung der aktuellen Unternehmensbedürfnisse beschlossen habe, im Rahmen einer umfassenderen Neustrukturierung Stellen zu streichen. Für die betroffenen Mitarbeiter bedeutete dies das sofortige Ende ihres Arbeitsverhältnisses.
Mitarbeiter erfuhren, dass sie nach Unterzeichnung ihrer Kündigungsdokumente Anspruch auf eine Abfindung hätten, abhängig von den Bedingungen des Kündigungsplans.
Oracle ist kein Einzelfall. Die Technologiebranche befindet sich seit geraumer Zeit in einer neuen Phase der Umstrukturierungen. Unternehmen versuchen, Kosten zu senken, Abteilungen zu konsolidieren und sich stärker auf Profitabilität zu konzentrieren.
In den vergangenen Monaten haben auch andere große Technologiefirmen umfangreiche Entlassungen angekündigt. So strich Amazon Anfang dieses Jahres Tausende von Arbeitsplätzen, und Meta hat kürzlich ebenfalls neue Entlassungen vorgenommen. Auch Block, das Bitcoin– und Zahlungsunternehmen von Jack Dorsey, hat massiv Personal abgebaut.
Nicht nur traditionelle Technologieunternehmen stehen vor Herausforderungen. Auch in der Kryptobranche bleibt der Druck auf die Beschäftigung hoch.
Schon früher in diesem Jahr haben unter anderem Gemini, Crypto.com und die Algorand Foundation erhebliche Kürzungen in ihren Belegschaften vorgenommen. Das zeigt, dass sowohl die Technologie- als auch die Kryptobranche nach wie vor in einer Phase sind, in der Unternehmen strenger auf Kosten, Wachstum und Effizienz achten.
Die Entlassungswelle bei Oracle verdeutlicht, dass der Restrukturierungsdruck in der Technologiesparte noch lange nicht vorbei ist. Selbst große und etablierte Namen greifen weiterhin ein. Für Arbeitnehmer sind das schlechte Nachrichten, für Investoren ist es ein Zeichen, dass sich viele Unternehmen auf ein wirtschaftliches Umfeld vorbereiten, in dem Wachstum weniger selbstverständlich ist als in den vergangenen Jahren.
Zugleich wird verstärkt auf künstliche Intelligenz verwiesen, die zunehmend zum Wegfall von Arbeitsplätzen führt, die früher als selbstverständlich galten.
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